年末，年度的金句熱詞盤點層出不窮，各種熱詞金句早已融入了我們的生活，時常出現在日常的對話中，成為了轉發(fā)段子，吐槽熱點時必不可少的元素。趁著2019年末，向陽君總結了一些和職場密不可分的熱詞金句，是否和你2019年的職業(yè)生涯能對上呢？

01

“我太難了”

在你又一次因為KPI壓力山大只能加班的時候，在你又一次和同事溝通不暢感覺雞同鴨講的時候，在你想要跳槽但一次次面試失敗的時候，你是不是會由衷的感嘆一句“我太難了”了呢？

職場上不可能是一帆風順的，迎接對各種挑戰(zhàn)是是當代職場人必備的素質，但是有的人可以把挑戰(zhàn)變機遇，有的人只會抱怨自己“太難了”，這其中的差別可能就是月薪5000和年薪50萬的差距。

很多風險都是可以規(guī)避的，比如盲目跳槽總選到不適合自己的工作或者厭倦當前的工作卻找不到方向，都可以依靠職業(yè)規(guī)劃來規(guī)避。通過職業(yè)規(guī)劃，詳細梳理自己的興趣、性格、價值觀，也從自己的經驗、能力和技能中找到自己獨特的商業(yè)價值，從大環(huán)境中找尋機會，綜合得到自己的職業(yè)定位。

定位準確了，很多難題自然迎刃而解。不過光說不練假把式，想要排除萬難，第一步就是給自己制定明確的職業(yè)規(guī)劃，找準方向謀定后動，才能更快收獲成功。

順便，向陽生涯友情提示，只會在嘴上抱怨自己太難的人，很可能新的一年會越過越難哦~

02

“是個狼人”

所謂“狼人”，就是比狠人還多一點。他們可以說是上面“我太難了”的對照組，雖然也留戀舒適區(qū)里的安逸，但卻有主動跨出來的勇氣。

經常有些人輕輕松松就打破自己立下的flag，想減肥的人，堅持沒兩天，又喝了奶茶；想要周末自學提升的人禁不住新劇的誘惑，在床上躺著追劇了兩天；想要養(yǎng)成早睡習慣的人，晚上遲遲不肯放下手機，早上鬧鐘鈴響之后，關掉鬧鐘，繼續(xù)大睡。

但某APP的廣告語講的就很好，自律給我自由，能堅持自律的人，無疑就是個狼人了，一時多對自己狠一點，能換來的可能是更多的機會，可能是完成某個目標之后的成就感，收獲這些的快樂，應該足以抵消逼自己努力時的糾結了吧。

所以，向陽生涯還是希望大家2020都能做個“狼人”，主動去成長的人才會更優(yōu)秀。

03

“檸檬精/我酸了”

年底一定是“檸檬精”頻繁出沒的時候，無他，因為年底又到了大家顯擺年終獎和春節(jié)假期的時候。

比如昨天的一條微博熱搜#土豪公司春節(jié)春節(jié)放假19天#，點進去一看，更叫人檸檬精上身的是，這家土豪公司不僅假期長，放假期間攜家屬旅游的員工還可以享受旅游津貼，金額在2萬-5萬元不等，一時間評論里出現最多的就是問這家公司還缺不缺人。

不僅比公司要酸，比個人的發(fā)展，很多人也不免酸一酸，一起畢業(yè)的同學意氣風發(fā)指點江山，自己卻還在為年終獎多少，要不要跳槽苦惱，這么一對比，你說氣人不氣人？

再酸也改變不了自己的現狀，酸完之后抓緊努力才是正經的，但努力也講究方法，找對目標的努力才有事半功倍的效果，所以趁著年底心里還被那股酸勁兒刺激著，趕緊制定目標，做好職業(yè)規(guī)劃，指不定完成度能更高哦。

不求一夜暴富，只求來年別再檸檬樹下相見，那么早日讓自己也成別人口中“酸了”的那個人吧。

04

“996”

馬云說996是福報，毫無疑問引發(fā)了當代社畜的憤怒。

關于996，向陽君也從職業(yè)規(guī)劃視角分析過不少次了，還是再次強調下觀點：是否996是當代職場人自己職業(yè)價值觀的選擇，不應由公司、老板強加給個人的。

新一季的《奇葩說》也緊跟熱點除了道辯題：感興趣的工作總是996，我該不該886？導師薛兆豐老師的觀點其實和我們類似：實際上，每一個人，每一個時候，都是在為自己的簡歷打工。不管公司能夠維持多久，這份簡歷會一直陪伴著自己。

不過，很多人對996充滿抵觸的原因，并不是怕辛苦，而是怕自己的付出得不到相應的回報，變成一種理所當然的剝削。但換個角度想，如果一份工作可能要996，但是這是你特別感興趣，特別熱愛的行業(yè)，而且發(fā)展前景一片大好，收入也有保障，那么你的態(tài)度會是怎樣呢？

05

“5G元年”

2019年是毫無疑問的5G元年，6月6日，中國移動、中國聯(lián)通、中國電信三大運營商和中國廣電獲頒5G牌照。此后約5個月的時間里，8.6萬座基站開始發(fā)射5G信號，20款5G手機終端入網測試，5G產業(yè)鏈進一步成熟。11月1日，三大運營商5G套餐正式啟用，5G開始真正走進人們的生活。

5G元年的到來也標志著人工智能、大數據等等新興發(fā)展的產業(yè)有了更可靠的技術支撐，這將改變很多人的生活，也許也會改變很多人的職業(yè)發(fā)展。

很多機械的重復的工作有被替代的風險是必然的，比如銀行就首當其沖，很多柜員都面臨轉崗或者裁員的問題，如果不早做轉型的打算，很可能遭遇自己事業(yè)發(fā)展的一次危機。

這樣的職場趨勢，倒逼著每個職場人必須做好職業(yè)規(guī)劃，找到自己身上的差異性優(yōu)勢，在激烈的競爭中能脫穎而出。

06

“我可以”

“我可以”不僅僅應該是飯圈女孩們對自己愛豆表達喜愛之情的感嘆詞，更應該是職場人面對自己職業(yè)發(fā)展時的一種態(tài)度，熱愛并且堅定。

對工作能稱得上熱愛的人鳳毛麟角，但他們一定都是各自行業(yè)的佼佼者，他們的共性就是目標清晰，執(zhí)行力強，而對普通人來說，如果有明確的職業(yè)規(guī)劃，其實也能做到這兩點。

所以，面對挑戰(zhàn)，面對壓力，向陽君真誠建議大家少說幾句我太難，多說幾句我可以，短暫的精神勝利說不定也能給你非常大的鼓勵，讓你有動力往前走，定位準了，卓越之輪就能飛速轉動起來，走向職業(yè)上的卓越只差積累。

2019的年度熱詞就盤點到這里，2020每個人都希望成為更好的自己，那么從這些年度熱詞中，你找到自己的現狀，又找到突破的方法了嗎？