2020年即將結(jié)束，進入下一個十年，隨著學歷焦慮的蔓延，正在求職的大學生，剛?cè)肼殘龅哪贻p人、打拼多年的“打工人”，都在思考這樣的問題：一份不夠出彩的學歷，真的會限制職業(yè)發(fā)展嗎？輸在學歷起跑線上的人，又該如何彎道超車？

事實卻是如此殘酷，知名企業(yè)所能提供的優(yōu)質(zhì)職位是有限的，比如說招聘企業(yè)管理培訓生或核心崗位員工時，往往會優(yōu)先考慮知名大學畢業(yè)生，能提供其他大學或?qū)？圃盒Ｂ殬I(yè)選擇機會時，多半剩下替代率最高的銷售崗或客戶服務崗。

2021年高校畢業(yè)生人數(shù)再創(chuàng)新高，雙非二本大學的畢業(yè)生很難找到好工作，另一方面，延遲退休的政策也即將落地，意味著80后及之后的年輕人，職業(yè)生涯要延長至四十年左右。

向陽生涯創(chuàng)始人，CCDM高級職業(yè)規(guī)劃師洪向陽老師給出建議：延遲退休后，更要先做好職業(yè)規(guī)劃，找到適合的工作才能保障穩(wěn)定工作至退休。

延遲退休可能影響青年群體的就業(yè)，尤其是大學畢業(yè)生群體的就業(yè)。不管環(huán)境怎么變，最重要還是要做好職業(yè)規(guī)劃，找到適合自己的職業(yè)目標，并努力夯實自己的核心價值，不斷打磨自己，用自己的確定性，去面對外部的不確定性。無論延遲退休政策何時落地，每個“打工人”都要盡快找準職業(yè)定位后找到適合工作，建立職業(yè)安全感。

向陽生涯成立十九年的職業(yè)咨詢咨詢和培訓機構(gòu)，職業(yè)規(guī)劃師團隊結(jié)合九萬多客戶咨詢案例，為幫助年輕人少走彎路，盡快成為優(yōu)秀而不可替代的“打工人”，今天向陽君為大家總結(jié)出三點秘籍：

缺乏職業(yè)目標難找好工作，盡早做好職業(yè)定位

如何做好職業(yè)規(guī)劃，可以分三步走，職業(yè)定位，目標設定，通道設計，其中做好職業(yè)定位是最重要的一步。在職業(yè)取向系統(tǒng)中，興趣就是一個指向性非常明顯的要素。能找到真正符合自己興趣的工作是和幸福能直接掛鉤的，在求職中，職業(yè)適配性的高低，直接影響了職業(yè)滿意度，工作穩(wěn)定性及職業(yè)成就，找到符合自己興趣的職業(yè)環(huán)境能夠事半功倍。

作為職業(yè)規(guī)劃師，畢業(yè)于上海某二本院校工商管理專業(yè)的客戶許維（化名）給我留下深刻印象。他大學畢業(yè)后兩年的時間里，已經(jīng)換了三份工作，他做過保險銷售、房產(chǎn)經(jīng)紀和生產(chǎn)質(zhì)量管理，每份工作只做了半年多。

令陳維煩惱的是，他頻繁換工作是因為不喜歡這些工作，而現(xiàn)在的他陷入焦慮，甚至開始自我懷疑，身邊的同學都有了穩(wěn)定的工作，而他還在苦苦地找工作。我與他在咨詢前，仔細地看了他的簡歷和職業(yè)咨詢用表，我發(fā)現(xiàn)他最大的問題是還沒能清晰了解自己的職業(yè)性格和興趣，盲人摸象般地為找工作而找工作。在與他面談和深入探討后，我發(fā)現(xiàn)他比較喜歡與人打交道和幫助他人的工作，他也擁有良好的溝通能力和數(shù)據(jù)整理能力，而有較好英語能力的他比較適合的職業(yè)方向是采購或銷售工作，而找到比較好的平臺，管理規(guī)范的外資企業(yè)是首選。

我在許維的案例中看到很多年輕人的影子，他們總以為年輕就有試錯的資本不斷跳槽。但事實上，本該最值得拼搏的年紀，在他們不斷試錯的過程中把時間和精力都消耗了，要在職業(yè)發(fā)展中避免走彎路，提前做好職業(yè)規(guī)劃很重要。

確定職業(yè)目標后，就要立即行動

知乎上“如何更有執(zhí)行力”讓人看到了行動力的重要性，有了職業(yè)目標后，就要立即付諸行動，不然就會把“職業(yè)規(guī)劃”變?yōu)榭赵挕?

前提是找到真正符合自己興趣的工作，哪怕天再冷，也有毅力從冬天寒冷的被窩里爬起來去上班。在做職業(yè)咨詢的這些年我遇到的客戶，他們在剛大學畢業(yè)沒多久的時候來找到我做職業(yè)規(guī)劃，但兩三年過去后，對他們進行回訪時會發(fā)現(xiàn)，當初花了幾周時間，幫助他們找到職業(yè)目標后，他們就把咨詢報告藏在家里，還是繼續(xù)碌碌無為地做著工作，沒有任何行動。

陸洲（化名）兩年前來找我時剛工作，畢業(yè)于三本大學計算機專業(yè)的他，編程能力不夠，他沒有從事程序員的工作，所以選擇在一家大型制造公司里做IT技術(shù)支持，工作基本就是幫公司員工維護IT系統(tǒng)，說得更簡單點就是修電腦和安裝軟件，很難有發(fā)展前途。而他找我做職業(yè)咨詢后，我發(fā)現(xiàn)他雖然性格內(nèi)向但很有想法，探討后他希望能從事的職業(yè)是電商運營專員，找到職業(yè)定位后，謀定職業(yè)發(fā)展通路后，我也分享經(jīng)驗，告訴他如何找新工作。

兩年過去后，他還在那家大公司里每天按部就班地工作，當初做好的職業(yè)規(guī)劃被拋擲腦后，現(xiàn)在他有點著急了，再次找到我為他解決難題，而我告訴他，那個電商運營的職業(yè)目標還是很適合他，希望他能在工作之余找時間學習電商運營的基本技能，在招聘網(wǎng)站上投簡歷，才有機會獲得面試機會，繼而找到新工作。

再次職業(yè)規(guī)劃咨詢后，他終于走出舒適區(qū)，學習提升運營方面的能力后，在一家剛成立的電商公司找到了喜歡的工作，如魚得水。

想順利工作到退休，保持學習、提升專業(yè)技能很有必要

世界在發(fā)展，工作機遇很多，知識和技能也要隨著行業(yè)和公司需求時時提升。進入公司后，只有那些不斷學習的人才更有機會獲得提升，特別在工作幾年后，如果沒有形成自己的頂端優(yōu)勢，還做著可替代性很強的工作，年紀增長精力下降，能力又沒有相應提升，很容易被新晉的年輕人所替換。

在職場中安于現(xiàn)狀的人就像溫水中被煮的青蛙，前幾年那個三十六歲被裁的高速公路女收費員就是因為在工作中沒有提升自己，做了十幾年低技術(shù)含量的工作，在這樣尷尬的年紀失業(yè)后，就很難再找到工作了。

延遲退休政策對于幾乎每個“打工人”有影響，無論從事什么工作，只有努力提升自己的核心競爭力，在行業(yè)內(nèi)或公司里形成頂端優(yōu)勢是獲得穩(wěn)定工作直至退休的保障。

寫在最后

向陽生涯CCDM高級職業(yè)規(guī)劃師專家組給您提供建議：不要再抱怨自己的大學無法提供好工作機會，也不要擔心延遲退休政策落地。人生漫漫，幾乎所有人的職業(yè)生涯要占據(jù)人生最長、最重要的三四十年時間，做好職業(yè)規(guī)劃，找到職業(yè)目標再找工作才是獲得職場成功的關(guān)鍵。

End

你是不是雙非畢業(yè)生呢？你是不是也在擔心延遲退休政策呢？歡迎留言跟我們聊一聊。