現(xiàn)代管理學(xué)之父彼得·德魯克每次對某一組織或個人進行輔導(dǎo)時,都會提出五個最基本的問題,這也是五個偉大的問題,甚至有人評論“即便是蘇格拉底也沒有提出過像德魯克那樣的問題”。其中第一個問題就是:你的使命是什么?德魯克認為如果你不能把自己的最終目的表述清楚,那你就無法知道自已該往何處去或者如何到達目的地,這是一個前提。這個概念非常簡單,但令人驚異的是,很多人從來都沒有對自己或向他人表述過他們的使命。

毋庸置疑．我們每個人來到這個世界上都是與眾不同的，都擔負著自己特定的人生使命。只是有的人覺悟的早，有的人發(fā)現(xiàn)的晚，甚至有的人一生也沒摸清。

使命是我們存在于這個世界的理由和價值，即：想要成為什么樣的人，為誰創(chuàng)造價值，以及創(chuàng)造什么樣的價值。簡單說，使命就是必須做的大事、一定要完成的任務(wù)。它是一個人天魂中代表希望的燈塔，照亮了他去追尋實現(xiàn)目標的獨特道路。

找到人生的使命，就仿佛啟動了內(nèi)心的核動力，你將允滿激情和動力；你將孜孜不倦，無悔無怨地做著你所喜歡的事情；你將清晰洞見你的未來,并深信自己將迎來健康、快樂、富足、成功的一生，并且每天都享受著這種喜悅,因為你知道它必定屬于你。

（內(nèi)容來源與洪向陽：《10天謀定好前途：職業(yè)規(guī)劃實操手冊》第二版，中國經(jīng)濟出版社，2021.4，第95-96頁）