對于職場人來說，30+是轉(zhuǎn)型的高峰期。由于年齡和學(xué)習(xí)能力的下降，很多人會認(rèn)為30+是人生的中年危機階段。但其實不然，30+年齡條件可是CCDM高級職業(yè)規(guī)劃師的報考必備呢！

1.CCDM培養(yǎng)專家型人才

CCDM高級職業(yè)規(guī)劃師由向陽生涯于2004年創(chuàng)立。課程傳承了舒伯學(xué)派職業(yè)規(guī)劃與生涯教育理論體系和核心技法，歷經(jīng)向陽生涯21年研究實踐，30次迭代升級，形成了以“專業(yè)系統(tǒng)、實戰(zhàn)落地”為顯著特色的職業(yè)規(guī)劃實用體系。

CCDM是國內(nèi)首個標(biāo)準(zhǔn)化職業(yè)規(guī)劃師認(rèn)證培訓(xùn)體系，是國際職業(yè)規(guī)劃大師舒伯學(xué)派在我國的落地系統(tǒng)，專門培養(yǎng)職業(yè)規(guī)劃、生涯教育和職業(yè)咨詢領(lǐng)域的專家型人才。

3個案例研習(xí)，8大模塊，60+知識塊，200+技術(shù)要點助你成為執(zhí)業(yè)級職業(yè)規(guī)劃師。

2.多領(lǐng)域從業(yè)者均適用

①職業(yè)規(guī)劃從業(yè)者：從事或準(zhǔn)備從事職業(yè)規(guī)劃、生涯教育、高考志愿、學(xué)業(yè)規(guī)劃、職業(yè)咨詢者。讓你學(xué)會搭建系統(tǒng)職業(yè)規(guī)劃理論知識框架，強化訓(xùn)練商業(yè)咨詢技術(shù)

②人力資源從業(yè)者：尤其適合招聘、培訓(xùn)、員工發(fā)展，及獵頭、職介等。讓HR學(xué)會解決新員工入職角色轉(zhuǎn)換問題，幫助員工認(rèn)識自我；幫助企業(yè)減少員工流失，提升產(chǎn)能與效率。

③教育行業(yè)從業(yè)者：學(xué)校生涯教育、招生、就業(yè)、升學(xué)指導(dǎo)相關(guān)人員，班主任、輔導(dǎo)員等。讓老師能科學(xué)地幫助學(xué)生探索自我，培養(yǎng)核心競爭力；教會學(xué)生制定學(xué)業(yè)職業(yè)規(guī)劃。

所以，職業(yè)規(guī)劃師不僅是30+職場人轉(zhuǎn)型的好門道，更是寬敞的門道。CCDM高級職業(yè)規(guī)劃師課程在此等候各領(lǐng)域從業(yè)者的踴躍參與！