當下，中國健兒在東京奧運會上爭金奪銀，向陽君在這為他們點贊加油，那么優(yōu)秀運動員退役后的職業(yè)規(guī)劃如何發(fā)展？如今運動員職業(yè)規(guī)劃以及就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導問題也受到了廣大社會群眾的關注。

體育運動員作為體育事業(yè)發(fā)展中十分重要的部分，針對我國優(yōu)秀運動員開展相應的職業(yè)規(guī)劃以及就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導體系的探究，不僅對我國退役運動員的就業(yè)問題有了良好的緩解，在一定程度上也大大促進了體育人才的可持續(xù)培養(yǎng)的發(fā)展。根據相關調查實踐表明，我國運動員就業(yè)創(chuàng)業(yè)過程中還存在著許多問題，基于這些問題，我國相關體育管理部門應該通過各種合理、可行的方式，不斷完善優(yōu)秀運動職業(yè)規(guī)劃及就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導體系，從而促使我國優(yōu)秀運動員職業(yè)規(guī)劃的良好發(fā)展。

一、我國優(yōu)秀運動員職業(yè)規(guī)劃過程中存在的主要問題

1、我國運動員退役相關的管理制度以及就業(yè)政策不完善

由于近年來社會經濟的快速發(fā)展，社會各個行業(yè)的就業(yè)壓力逐漸加大，與此同時，就業(yè)崗位和渠道也在不斷減少，這在一定程度上大大增加了運動員退役之后的就業(yè)難度?；谶@種情況，我國相關體育部門應該要積極發(fā)揮自身的作用，通過與社會各部門的聯合，合理制定出優(yōu)秀運動員退役后就業(yè)安置的健全政策，另外在人事聘用方面也要為這些運動員均出相應的崗位。另外，相關體育部門也要為這些優(yōu)秀運動員創(chuàng)造更多就業(yè)創(chuàng)業(yè)的機會，通過對社會體育指導員方面的不斷探索，從而為這些運動員提供更多的就業(yè)崗位。

2、運動員自身的綜合文化素質較低，缺乏相應的求職技能

由于我國優(yōu)秀運動員長期處于專業(yè)化的訓練和體育學習中，他們的基礎教育質量普遍偏低，這些運動因為缺乏相應的綜合文化素質，在求職過程中往往會存在著較大的困難。針對這個問題，相關體育管理部門應該要加強對些運動員的文化教育，并且在職業(yè)教育以及就業(yè)指導方面也要注重系統化以及制度化。另外，在開展就業(yè)指導工作時，相關管理人員應該要根據運動員的實際就業(yè)意向，并通過合理分析對其進行針對性的指導，同時也要根據相關運動員的特長進行合理的指導，促使其能夠實現更良好的就業(yè)。

3、運動員就業(yè)觀念不強，存在較為明顯的依靠組織的心理

我國體育運動員長期都是處于封閉式的訓練環(huán)境中，他們對社會的發(fā)展情況不夠了解，所以在退役后他們也很難根據自身的情況來進行求職。就目前來看，我國運動員退役后大部分都存在著比較明顯地等靠組織安置的心理。因此，相關體育部門應該要積極地為這些退役運動員建立起相應的就業(yè)信息服務平臺，并通過微信、手機軟件等現代化手段為這些運動員及時發(fā)送相應的崗位招聘信息、政策發(fā)布情況等，而運動員應該要根據這些信息調整自身的就業(yè)規(guī)劃。

4、運動員專項技能突出，從事教學方面的工作還存在著一定的差距

我國運動員往往都是針對一個體育項目進行專項訓練，這些優(yōu)秀運動員與一些體育師范專業(yè)畢業(yè)生相比，他們退役后想要從事教學方面的工作還存在著較大的差距。因此，這些優(yōu)秀運動員應該要加大專項培訓力度，通過將相關運動員的專項技能進行有效結合，從而促使這些運動員的體育教學技能能夠有所提高。另外，也可以將一些高校中水平較高的體育項目應用于培訓中，與此同時要將相關學校對體育教學人才的實際需求與實踐訓練進行結合，從而促使優(yōu)秀運動員能夠擁有高質量的就業(yè)。