在父母那輩人的熏陶下,進入職場認真工作才能得到領(lǐng)導(dǎo)賞識,是正確的職場打開方式。但事實上,一個認真干活的員工確實是好員工,就像一個待運轉(zhuǎn)機器上一個合格的螺絲釘,但是機器想運轉(zhuǎn)的好并不是靠質(zhì)量過硬的螺絲釘就可以,尤其是工作中誰能保證組織到一批不同規(guī)格但都質(zhì)量過硬的螺絲釘們。既然不能,在公司中總有人充當潤滑劑來使大家都工作起來輕松,或許這個人在工作中貌似并不努力,但他常和主管在一起,外人看來工作并不如人家努力。這樣的角色比起螺絲釘來說,沒什么用處,但恰恰這些人在職場中更容易博得主管賞識,升遷也更快,潤滑劑的優(yōu)越感打擊了螺絲釘?shù)母偁幮模瑸楹沃恢勒J真干活的人,相反不如那些和主管常溝通的人呢?管理者的眼光總是獨到的,要知道他是你的上司是有理由的。
重慶地產(chǎn)策劃職業(yè)規(guī)劃
天天埋頭干活的你,不能常常與主管溝通,雖然說機器運轉(zhuǎn)起來離不開螺絲釘,但沒有潤滑劑,工作的機器就很難運轉(zhuǎn)起來,摒棄舊有的思想,做好一顆永不生銹的職場螺絲釘,就要學(xué)會溝通,在工作中記得時時與同事協(xié)作、與主管匯報。
來自重慶的張萊(化名)畢業(yè)于當?shù)啬炒髮W(xué)市場營銷專業(yè),工作五年多,在汽車銷售企業(yè)做過兩年的銷售代表,后又跳槽至房地產(chǎn)企業(yè)從事置業(yè)顧問的工作,一年后他幸運地進了家知名房產(chǎn)公司,轉(zhuǎn)行做了地產(chǎn)策劃工作,但五年來工作勤懇努力,但總是很難有機會升遷,一直在基層崗位上徘徊的他,工作激情減退后,難免又有跳槽的想法。
張萊剛找到向陽生涯的時候,他有點懷疑職業(yè)規(guī)劃師是否能幫助他,走出困境。他提供的個人簡歷和職業(yè)咨詢面談表中,他簡單地描述了他目前的工作情況。有待我與他深入溝通后,希望能早點給與他職業(yè)方向。
我在上海,他在重慶,網(wǎng)絡(luò)拉近我們的距離,約好在周六的上午九點,我們通過網(wǎng)絡(luò)視頻進入一次深入探討。
“張萊,你今天最想解決什么職場難題?”我還是先詢問他的需求。
“徐老師,我工作五年多,換了三份工作,我想找您幫助做個職業(yè)規(guī)劃,找到適合自己的職業(yè)。”他很簡單地說了他的情況。
“那能說說你現(xiàn)在的工作嗎?”我還是想從他目前的工作了解他的性格和興趣所在。
“我從事房地產(chǎn)策劃工作,就是幕后的策略制定者,包括價格策略,推盤策略,活動策略等。我覺得每天都在處理雜事,我并不喜歡這份工作。當初進入房地產(chǎn)實為生活所迫,其實心里并不認同這個行業(yè)。我覺得忽悠別人背上沉重的貸款負擔,不能給人帶來任何幸福。我也確實不擅長策劃工作,比如撰寫PPT方案的水平很一般。工作負荷又太大,每天從早上起來睜眼到晚上睡覺閉眼完全是不停的工作,沒有一點個人的空間和時間。關(guān)鍵是努力工作卻看不到前途?!彼煌5乇г惯@份工作,看來他早已希望換工作了。
“你現(xiàn)在的公司在行業(yè)內(nèi)屬于領(lǐng)軍企業(yè),大型房地產(chǎn)公司能提供很好的平臺發(fā)展,你是不是每天埋頭工作,很難在工作中學(xué)習提升自己呢?”我?guī)椭唵畏治隽斯ぷ鞯那闆r。
張萊若有所思,幾分鐘后,他又打開了話匣子:“我可能比較內(nèi)向,每天就是把手頭的事情完成,公司內(nèi)部的培訓(xùn)偶爾參加,但總覺得用處不大?!边@和他MBTI職業(yè)性格測試結(jié)果不謀而合,INFP型的他屬于內(nèi)向、直覺、情感、認知型,有創(chuàng)新精神,富有創(chuàng)造力,想象力豐富;對小事情充滿了好奇心,處理事情有彈性、變通性強;不拘于條條框框或繁文縟節(jié)。在日常事務(wù)中,通常很靈活、由包容心,但對內(nèi)心忠誠的事業(yè)義無反顧。
“張萊,記得不要用戰(zhàn)術(shù)上的勤奮掩蓋戰(zhàn)略上的懶惰。很多人的認真干活其實只是勞力而已。而有些表面上不干活的人卻一直在用規(guī)則、溝通與各種改良措施來規(guī)避一些不必要的苦活,這其實是很勞心的。自古以來,不論是治國還是管理一家小公司。向來都是勞心者治人,勞力者治于人。你的認真是否只在狹小的舒適區(qū)里做重復(fù)勞動,這才是問題的關(guān)鍵?!彼桥ι线M的,但在工作的五年間,他很難得到賞識,讓他受挫不已。
張萊的霍蘭德職業(yè)興趣測試分數(shù)與我溝通后,感覺還是一致的,他傾向于社會型和調(diào)查型,實際上調(diào)查型相對突出。
“徐老師,我現(xiàn)在不知道自己能干什么工作?你可以幫梳理下工作經(jīng)驗,能找怎樣的工作呢?”他還是很糾結(jié)于找職業(yè)定位。
“你可以成為咨詢類專業(yè)人才。行業(yè)選擇可以是教育行業(yè),在行業(yè)的選擇時,需要考慮幾方面的因素:個人之前商業(yè)價值的匹配、個人的興趣與愛好、行業(yè)發(fā)展前景等;在公司的選擇時需要考慮幾方面的因素:公司規(guī)模、發(fā)展階段、培訓(xùn)機會、企業(yè)文化、晉升機制等,建議可重點關(guān)注國內(nèi)中大型,全國運營的品牌公司。”
“我現(xiàn)在沒有相關(guān)工作經(jīng)驗,如何轉(zhuǎn)行呢?”
“先從基層做起,可找咨詢助理類的工作,憑借你的學(xué)歷和工作經(jīng)驗應(yīng)該不難找到。從事基礎(chǔ)咨詢工作是個人專業(yè)能力和職業(yè)心態(tài)成長積累階段,強調(diào)人際溝通能力的學(xué)習和鍛煉,個人工作成果需要特別關(guān)注,可利用業(yè)余時間進行專業(yè)咨詢方面的知識提升,自學(xué)或參加相關(guān)培訓(xùn)。注重對職場類人群的心理,專業(yè),困惑方面問題的收集和整理。三到五年后,咨詢能力的逐步提升,主動參加相關(guān)活動,沙龍,培訓(xùn),心理學(xué)知識的獲得、同行業(yè)的資深人士的交流,注重公司以及外部中高端人脈的建立和維護;在具備豐富的咨詢經(jīng)驗和優(yōu)秀的工作成果作為支撐,在咨詢方面獲得更加本質(zhì)的成長。”
“嗯,徐老師,今天與您交流后收獲頗大?!彼K于露出難得的笑容,我們的咨詢也結(jié)束了。
春去秋來,每天有眾多懷著夢想的年輕人在城市中努力工作,我又想起遠在重慶的張萊,很巧的是,我收到他的郵件,郵件中他提及一個月前找到了份咨詢助理的工作,工作有點繁忙,但找到真正適合自己的烏邦托,一點也不覺得累。我也祝福他:“發(fā)現(xiàn)內(nèi)在真我的真正需求,過自己真正想要的生活! ”