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向陽(yáng)生涯個(gè)人咨詢(xún)業(yè)務(wù)(職業(yè)規(guī)劃+高考志愿規(guī)劃)
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未來(lái)的職場(chǎng)會(huì)越來(lái)越難?美國(guó)智能創(chuàng)新行業(yè)高管告訴你:工作中一定要做好的6件事

5700 閱讀 來(lái)源: 關(guān)鍵詞: 職業(yè)規(guī)劃知識(shí)    2019年07月04日


紅遍全球的暢銷(xiāo)書(shū)《未來(lái)簡(jiǎn)史》中,以色列歷史學(xué)家尤瓦爾·赫拉利預(yù)言:未來(lái)機(jī)器智能很可能全面超越人類(lèi)智能,機(jī)器人有可能替代人類(lèi)完成大部分工作,絕大多數(shù)人將面臨失業(yè)和無(wú)事可做的境地。


面對(duì)高速發(fā)展和創(chuàng)新的時(shí)代,如何讓自己的職業(yè)更面向未來(lái)?如何保持自己的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)?在剛踏入職場(chǎng)的這個(gè)階段,找準(zhǔn)自己的職業(yè)定位,除了要培養(yǎng)硬技術(shù)能力,還要發(fā)展軟知識(shí)技能,對(duì)此,有一個(gè)長(zhǎng)足的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃是非常重要的。


今天,向陽(yáng)君為大家編譯了一篇文章,看看美國(guó)領(lǐng)先的云端應(yīng)用集成公司Workato的高管Bhaskar Roy對(duì)職場(chǎng)人第一份工作的六個(gè)建議,本篇文章內(nèi)容主要涉及智能技術(shù)移動(dòng)應(yīng)用程序方面的工作,但是對(duì)我們其他行業(yè)的職場(chǎng)人也有很好的借鑒意義,希望能對(duì)你有幫助:



職業(yè)規(guī)劃


編譯:向陽(yáng)君

來(lái)源:fastcompany.com

原文作者:Bhaskar Roy


Bhaskar Roy是美國(guó)領(lǐng)先的智能移動(dòng)應(yīng)用集成中心Workato的公司高管,也是擁有雄厚的技術(shù)實(shí)力的移動(dòng)游戲應(yīng)用開(kāi)發(fā)平臺(tái)Playphone的聯(lián)合創(chuàng)始人,還帶領(lǐng)了PlaceWare、MicrosoftOracle等公司的產(chǎn)品和營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì),在構(gòu)建創(chuàng)新產(chǎn)品并將其推向市場(chǎng)方面擁有20多年的經(jīng)驗(yàn)。



“編程不是職業(yè)的未來(lái),如果想要找到一份好工作, 即使是計(jì)算機(jī)科學(xué)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生也需要具備基本的硬技能和軟技能的有效結(jié)合。


根據(jù)美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù),未來(lái)七年對(duì)程序員的需求將增長(zhǎng)19%,超過(guò)其他行業(yè)的兩倍以上。但新數(shù)據(jù)表明,硬技術(shù)技能不是發(fā)展的唯一要素。


LinkedIn在2018年對(duì)其用戶(hù)進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)美國(guó)的軟知識(shí)技能專(zhuān)業(yè)人員缺口多達(dá)140萬(wàn)人次,而只有47萬(wàn)多人次的硬技術(shù)技能人員的缺口。


如果你是希望成為這個(gè)197萬(wàn)名軟件開(kāi)發(fā)、計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)人員的眾多成員之一,那么你應(yīng)該考慮以下六件事來(lái)為你的工作做好準(zhǔn)備:


01

找準(zhǔn)你的職業(yè)定位


如果你想做編程,那么你很可能正考慮進(jìn)入科技行業(yè)工作。但如今,科技公司招聘的職位遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了部門(mén)名稱(chēng)表達(dá)的意思。如果你想從事?tīng)I(yíng)銷(xiāo)崗位,需要先確定你的能力能夠勝任營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)的哪個(gè)部分,例如客戶(hù)拓展、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)、內(nèi)容生產(chǎn)、廣告等。做程序工程師也是如此,你想成為一名全棧工程師嗎?那么你首先得明白成為一名全棧工程師意味著什么。


找準(zhǔn)職業(yè)定位的最好方法是正式從事第一份全職工作之前,在實(shí)習(xí)期間多嘗試幾個(gè)方向。尋求機(jī)會(huì)去嘗試不同的工作崗位,了解清楚業(yè)務(wù)和技能是否是自己能夠勝任的并且熱愛(ài)的, 如果在這個(gè)期間一直做同一類(lèi)型的工作,你的局限性就會(huì)比較大。



另一種理順未來(lái)職業(yè)發(fā)展方向的好方法是找到一位好導(dǎo)師。一旦找到你欽佩的人,禮貌地和他取得聯(lián)系,并表明你希望他可能給你提供的幫助。如果他愿意指導(dǎo)你,多詢(xún)問(wèn)與自己工作相關(guān)的流程、方法、和可能面臨的困難等等的問(wèn)題,你應(yīng)該和一個(gè)知道你現(xiàn)在處于哪個(gè)階段、也許會(huì)犯什么錯(cuò)誤并指引你最終茁壯成長(zhǎng)的人好好聊一聊,尋求他的建議。


02

了解清楚業(yè)務(wù)如何運(yùn)作


大多數(shù)業(yè)務(wù)都需要一個(gè)既定的工作流程才能順利運(yùn)行,了解這些流程將使你更具競(jìng)爭(zhēng)力,而且最好的方法就是實(shí)時(shí)觀察這些工作是如何運(yùn)作的。

職業(yè)規(guī)劃

實(shí)習(xí)是獲得這種洞察力的一種方式,你也可以自己完成整個(gè)項(xiàng)目。例如,如果你在面試時(shí)展示出自己編程的應(yīng)用程序,這將成為你已經(jīng)掌握了出色技能的有效指標(biāo)。但老板也希望你能一直采用那樣的工作流程,比如你是如何將它放入App Store、監(jiān)控其性能并在產(chǎn)品上線后進(jìn)行改進(jìn)的?



03

學(xué)習(xí)使用有效的工具


技術(shù)改變了我們的工作方式。 根據(jù)McAfee的數(shù)據(jù),2016年一般的企業(yè)使用了1,427種不同的云服務(wù)程序, 有這么多的應(yīng)用程序,對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)專(zhuān)業(yè)人員的需求大幅增加。



SalesforceWorkdayNetSuite這樣的復(fù)雜應(yīng)用程序需要專(zhuān)門(mén)的員工來(lái)運(yùn)營(yíng)。無(wú)論你最終想要做系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)工作還是僅僅從事技術(shù)工作,了解如何使用這些應(yīng)用程序都是一個(gè)有效競(jìng)爭(zhēng)力。


04

培養(yǎng)數(shù)據(jù)分析能力


如今,數(shù)據(jù)分析能力確實(shí)是每個(gè)工作的必備技能。GoogleHubSpot也有提供許多課程可以幫助你創(chuàng)建更實(shí)用、更有市場(chǎng)的應(yīng)用,讓你脫穎而出。


如果你還沒(méi)有接觸過(guò),除了使用谷歌分析,還可以學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)課程,杜克大學(xué)、密歇根大學(xué)等大學(xué)都有提供免費(fèi)課程。


數(shù)據(jù)分析能力是一項(xiàng)核心技能,可以在未來(lái)整個(gè)職業(yè)生涯中給你提供幫助。


05

保持良好的學(xué)習(xí)能力和工作態(tài)度


擁有正確的心態(tài)非常重要。科技創(chuàng)業(yè)時(shí)代發(fā)展非常迅速,隨之而來(lái)的是許多變化。 如果你對(duì)快節(jié)奏或者每周有變動(dòng)的工作感到不適應(yīng),那么這個(gè)領(lǐng)域可能不適合你。


職業(yè)規(guī)劃

上個(gè)星期還在做一個(gè)項(xiàng)目,下個(gè)星期可能會(huì)全盤(pán)否定然后嘗試新的事物,如果這種工作方式讓你感到害怕,那你應(yīng)該考慮試著進(jìn)入至少擁有300多名員工的公司開(kāi)始,這樣的公司擁有更固定的工作流程,并且計(jì)劃的變動(dòng)頻率會(huì)比較低。



06

擁有超過(guò)一項(xiàng)技能


像人工智能AI這樣的新技術(shù)將不斷刷新我們的世界,如果你想深入了解,跟上變化,那你確實(shí)需要了解程序編碼。


與此同時(shí),我們?nèi)匀恍枰熊浿R(shí)技能的人來(lái)運(yùn)營(yíng)應(yīng)用程序?;A(chǔ)或相關(guān)的硬技能是必要條件,但不論職位的專(zhuān)業(yè)性有多強(qiáng),最終區(qū)分優(yōu)秀和卓越人才的是軟技能。


從程序設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)分析到文案撰寫(xiě),需要多種綜合的技能來(lái)為客戶(hù)提供更人性化的智能應(yīng)用,而不僅僅是編碼本身。通過(guò)直觀的設(shè)計(jì)讓客戶(hù)滿(mǎn)意,解決溝通等基本問(wèn)題來(lái)提高內(nèi)部效率,歷史證明,沒(méi)有一個(gè)好的程序員,很多科技品牌都不會(huì)走得太遠(yuǎn),但是想要贏得競(jìng)爭(zhēng),更需要擁有出色軟知識(shí)技能的運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),一支技術(shù)熟練而且有更多軟技能的團(tuán)隊(duì)才能做出真正偉大的事情。



你的職業(yè)面向未來(lái)嗎?在第一份工作中,你學(xué)會(huì)的最寶貴經(jīng)驗(yàn)是什么?歡迎留言與向陽(yáng)君交流哦~




案例卡片 | 李女士
年齡:28歲 本科 工齡4年 汽車(chē)零部件及配件制造 工程師
職業(yè)規(guī)劃測(cè)評(píng)結(jié)果:
MBTI職業(yè)性格測(cè)試入口>1STJ稻查員/檢查者(內(nèi)向、實(shí)感、思考、判斷型)
個(gè)人職業(yè)困惑描述:
1、職業(yè)定位不清晰,不知道何去何從,職業(yè)目標(biāo)不明確、也不知道如何做更好的行動(dòng)規(guī)劃;2、父母親朋、就業(yè)壓力大,相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)不足;3、個(gè)人年齡、學(xué)歷焦慮嚴(yán)重1、職業(yè)定位不清晰,不知道何去何從,職【了解詳情】
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指導(dǎo)顧問(wèn):陸金美

上海市就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)專(zhuān)家、9年職業(yè)規(guī)劃咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn)-職業(yè)規(guī)劃師認(rèn)證培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)人

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  • 實(shí)時(shí)視頻直播授課+學(xué)習(xí)群溝通,互動(dòng)參與頻次;
  • 研討會(huì)案例研習(xí)+專(zhuān)題督導(dǎo),深度理解課程內(nèi)容;
  • 課程回放功能助您深度消化每一個(gè)重點(diǎn)難點(diǎn);
  • 作業(yè)打卡+導(dǎo)師批閱精選,促進(jìn)消化與轉(zhuǎn)化應(yīng)用。
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  • 真人案例與經(jīng)典案例激烈研討,緊張刺激;
  • 深度體驗(yàn)式教學(xué),實(shí)時(shí)促進(jìn)融匯貫通;
  • 還可與鼻祖級(jí)導(dǎo)師及各領(lǐng)域優(yōu)質(zhì)學(xué)員合影留念。
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授課形式/時(shí)長(zhǎng)

線上版 3周深度研習(xí)

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  • 研討會(huì)案例研習(xí)+專(zhuān)題督導(dǎo),深度理解課程內(nèi)容;
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  • 作業(yè)打卡+導(dǎo)師批閱精選,促進(jìn)消化與轉(zhuǎn)化應(yīng)用。
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職業(yè)規(guī)劃事業(yè)功在當(dāng)代、利在千秋!

向陽(yáng)生涯-
中國(guó)職業(yè)規(guī)劃師的黃埔軍校,已幫助8萬(wàn) 人解決職業(yè)問(wèn)題,培養(yǎng)了上萬(wàn)名職業(yè)規(guī)劃從業(yè)者。

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洪向陽(yáng) 國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的主要起草人
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