最近看新聞推送，總能看到很多裁員的消息，一會(huì)兒說零售業(yè)巨頭7-11裁員了，一會(huì)兒說知名的健身軟件Keep也大幅度裁員了。昨天更狠了，直接看到一個(gè)標(biāo)題就是《銀行業(yè)裁員7萬人.......》，一眼看過去真的是被嚇一跳，點(diǎn)開來看了，才發(fā)現(xiàn)文章盤點(diǎn)的數(shù)據(jù)中，銀行業(yè)裁員的7.52萬人，是國(guó)內(nèi)工、農(nóng)、中、建四大行從2014-2018的裁員人數(shù)總和，稍微一算，發(fā)現(xiàn)這個(gè)數(shù)據(jù)同樣驚人。

裁員一直以來是個(gè)非常敏感的話題，讓職場(chǎng)人談之色變，但這個(gè)話題卻不得不引起重視。像銀行之所以頻繁大動(dòng)作，是因?yàn)榫W(wǎng)點(diǎn)智能化升級(jí)，大范圍投放智能柜臺(tái)，因此在被裁的7.52萬人中，有7萬人都是普通的柜員。

見微知著，銀行業(yè)的發(fā)展，不就是這個(gè)時(shí)代發(fā)展的縮影么？很多行業(yè)進(jìn)化速度非?？?，且競(jìng)爭(zhēng)異常激烈，每個(gè)人都需要有能力來應(yīng)對(duì)意料之外的狀況，其中，職業(yè)規(guī)劃就是幫助你應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的利器，避免你面對(duì)時(shí)代的發(fā)展，只能隨波逐流，望洋興嘆的尷尬。

01

做不好職業(yè)規(guī)劃，只能浪費(fèi)時(shí)間

就前兩個(gè)月，向陽生涯就接到過一個(gè)被裁員咨詢顧客的電話，聲音里全是疲倦和苦悶，說自己被裁員之前其實(shí)已經(jīng)有預(yù)感，簽字的時(shí)候心里還挺平靜，但是真的開始重新求職面試了，就開始后悔自己以前為什么推掉了幾個(gè)更好的選擇，后悔自己專業(yè)的水平?jīng)]有好好提升，每天晚上都失眠，覺得找不到方向。

做不好職業(yè)規(guī)劃，不懂預(yù)測(cè)未來的隨波逐流，是在浪費(fèi)發(fā)展的時(shí)間和精力，更糟的是會(huì)錯(cuò)過好機(jī)會(huì)。

向陽生涯創(chuàng)始人洪向陽老師說過，即使市場(chǎng)不斷變化，產(chǎn)品時(shí)刻推層出新，那么其中所呈現(xiàn)出的"趨勢(shì)"是可預(yù)測(cè)的，而你需要做的就是，在一個(gè)方向上累積足夠多的信息、知識(shí)和技能，對(duì)未來的趨勢(shì)做出配套的發(fā)展規(guī)劃，讓自己的發(fā)展先行一步，而隨波逐流只會(huì)讓自己在面對(duì)機(jī)會(huì)時(shí)措手不及。

在高速收費(fèi)站崩潰大哭的大姐如果還沒能成為大家的前車之鑒的話，銀行業(yè)裁員的現(xiàn)實(shí)也足夠給你當(dāng)頭一棒了。而類似的行業(yè)有太多了，隨著AI人工智能的不斷發(fā)展，很多工作都呈現(xiàn)出了可以被替代的趨勢(shì)，簡(jiǎn)單的美工、文案甚至程序員、HR等都在其中。

而有職業(yè)規(guī)劃的人已經(jīng)做好了充分的準(zhǔn)備，他們會(huì)審視自己先前的經(jīng)驗(yàn)和積累，會(huì)對(duì)自己的未來發(fā)展有進(jìn)一步的想法，有了目標(biāo)才能有前進(jìn)的方向，這樣才知道該往哪里推進(jìn)自己的事業(yè)。

因此，在面對(duì)瞬息萬變的"變化"時(shí)，他們才能在風(fēng)浪中掌握住自己的航向，開辟發(fā)展的"新大陸"。

02

學(xué)習(xí)職業(yè)規(guī)劃，或?qū)⒊蔀樾聶C(jī)遇

一個(gè)人想要做好職業(yè)規(guī)劃，除了找尋專業(yè)的職業(yè)規(guī)劃咨詢師的幫助外，其實(shí)多學(xué)習(xí)一些職業(yè)規(guī)劃的專業(yè)知識(shí)、技法，定期梳理自己的發(fā)展路徑，也是非常有必要的。

事實(shí)上，學(xué)習(xí)職業(yè)規(guī)劃對(duì)于很多有著豐富經(jīng)驗(yàn)的職場(chǎng)人來說，還是一次能開展副業(yè)的機(jī)會(huì)。

根據(jù)智聯(lián)招聘《2019職場(chǎng)人年中盤點(diǎn)報(bào)告》數(shù)據(jù)顯示，上半年8.2％的職場(chǎng)人士擁有斜杠收入。隨著平臺(tái)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，工作越來越不受限于空間和時(shí)間，有個(gè)主業(yè)謀生，再兼顧一項(xiàng)興趣賺取零花錢，已逐漸成為職場(chǎng)人向往的生活方式。

副業(yè)發(fā)展比較好的人，其實(shí)大多數(shù)都是本職工作上同樣比較優(yōu)秀的人，他們擁有專業(yè)的技能，在此基礎(chǔ)上想要得到更好的提升空間，秉著主次分明的態(tài)度為自己挖掘出更多的機(jī)會(huì)。

比如來參加向陽生涯CCDM高級(jí)職業(yè)規(guī)劃師課程，并且最終通過競(jìng)選成為了向陽生涯平臺(tái)的職業(yè)規(guī)劃咨詢師的專家，本身都是經(jīng)驗(yàn)豐富，擁有多年職場(chǎng)閱歷，且在自己的職業(yè)生涯中已經(jīng)有一番成績(jī)的職場(chǎng)人。

像我們之前采訪過的侯劍教授，即是上海海事大學(xué)的副教授，又是知名的海事方面的律師，這兩重身份加持，在咨詢過程中可謂如虎添翼，每次接下案例，總能收獲咨詢客戶的好評(píng)和感激。

從職業(yè)規(guī)劃的角度來說，有一份和主業(yè)相關(guān)的副業(yè)，特別是和主業(yè)能相輔相成的副業(yè)，其實(shí)是非常好應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的Plan B。

03

成為職業(yè)規(guī)劃師，還能收獲什么？

那么為什么這么多人愿意選擇職業(yè)規(guī)劃師作為自己的副業(yè)呢？

向陽君以前也在CCDM高級(jí)職業(yè)規(guī)劃師課程的間隙，采訪過我們的學(xué)員，他們回答最多的，就是希望通過職業(yè)規(guī)劃助人助己。

通過5天4晚的學(xué)習(xí)，他們中有的通過所學(xué)內(nèi)容改進(jìn)了招聘，員工和職位更加人職匹配，不僅員工職場(chǎng)滿意度更高，成長(zhǎng)更快；有的老師代表學(xué)校參加了一些相關(guān)的公益活動(dòng)，把職業(yè)規(guī)劃和生涯教育的理念；還有的自己通過講座、文章等等形式，結(jié)合自己的專業(yè)和經(jīng)歷，給更多人提供幫助。

職業(yè)規(guī)劃本質(zhì)上是一門應(yīng)用型的學(xué)科，職業(yè)規(guī)劃技術(shù)也必須服從于咨詢實(shí)戰(zhàn)，而CCDM高級(jí)職業(yè)規(guī)劃師課程不僅有美國(guó)職業(yè)規(guī)劃大師舒伯的嫡系傳承，同時(shí)也結(jié)合了向陽生涯18年來職業(yè)規(guī)劃實(shí)戰(zhàn)案例中真實(shí)遇到的問題與反饋。從職業(yè)測(cè)評(píng)到面談技巧，從咨詢技法到案例分析，不只有理論，更有實(shí)操、落地的技法。

為此，CCDM高級(jí)職業(yè)規(guī)劃師的培訓(xùn)中，也安排了以往的真實(shí)案例供學(xué)員們現(xiàn)場(chǎng)研討，將課堂也變成咨詢現(xiàn)場(chǎng)的一部分，通過洪向陽老師和劉德恩教授的親自督導(dǎo)，讓學(xué)員們進(jìn)一步體會(huì)到自己身上肩負(fù)的身為未來職業(yè)規(guī)劃師的責(zé)任。

在這個(gè)變化飛快的時(shí)代里，沒有預(yù)見、沒有規(guī)劃、沒有目標(biāo)的"隨機(jī)應(yīng)變"都是效率極低的隨波逐流，難以從中獲得真正的成長(zhǎng)，更別談能抓住發(fā)展機(jī)遇。如今新一期的CCDM高級(jí)職業(yè)規(guī)劃師課程即將開班，學(xué)到職業(yè)規(guī)劃的專業(yè)知識(shí)和技法，更好地梳理自己，規(guī)劃未來的同時(shí)，還能利用自己現(xiàn)有的經(jīng)驗(yàn)和閱歷，開啟職業(yè)生涯的Plan B，難道不是一個(gè)很好的選擇嗎？