新型肺炎就像2020橫空出世的一只黑天鵝，打亂的不僅是個(gè)人的生活節(jié)奏，影響的還有各行各業(yè)。

對(duì)于很多人來(lái)說(shuō)，他們的心態(tài)也發(fā)生了劇烈的變化，很多類似“疫情會(huì)對(duì)經(jīng)濟(jì)造成翻天覆地的變化”、“企業(yè)無(wú)法生存，為了節(jié)約成本，必然會(huì)淘汰員工”等言論讓他們慌了陣腳。

拿向陽(yáng)君的一個(gè)朋友來(lái)說(shuō)，平時(shí)天天嚷嚷著上班好累，最大的夢(mèng)想是一夜暴富從此不用上班，最近被迫宅在家里，居然發(fā)了條朋友圈，說(shuō)好想回去上班。

以小見(jiàn)大，疫情后的職業(yè)問(wèn)題、失業(yè)問(wèn)題是很多人繞不開(kāi)的擔(dān)憂。

面對(duì)疫情，到底哪些行業(yè)會(huì)催生問(wèn)題？而我們又該如何自處呢？我們將從行業(yè)和個(gè)人層面給大家提供一些解讀和建議。

01

行業(yè)：線上對(duì)線下的替代性正在加強(qiáng)

疫情給很多行業(yè)帶來(lái)的負(fù)面影響是每個(gè)人肉眼可見(jiàn)的，春節(jié)不能出門(mén)，酒店餐飲、旅游出行甚至影視娛樂(lè)等等行業(yè)都大受打擊。

比如我家附近就有個(gè)集美食、購(gòu)物、娛樂(lè)多功能一體的大商場(chǎng)，平日里頗為熱鬧，從家里陽(yáng)臺(tái)望過(guò)去總能看到三五成群的人影走動(dòng)，春節(jié)本該也是商場(chǎng)最熱鬧的時(shí)候，但如今看過(guò)去半天看不到一個(gè)人影，連打烊的時(shí)間都比往常提早了，對(duì)商場(chǎng)來(lái)說(shuō)，這大概是他們落成十幾年來(lái)最冷清的一段時(shí)間了。

春節(jié)本應(yīng)該是餐飲、旅游業(yè)的旺季，2019 年春節(jié)期間（除夕至初六），全國(guó)零售和餐飲企業(yè)實(shí)現(xiàn)銷售額約 10050 億元。而在今年大多數(shù)餐飲行業(yè)至今可能還沒(méi)能正常開(kāi)工。知名企業(yè)西貝莜面村的董事長(zhǎng)賈國(guó)龍近期在接受媒體采訪時(shí)表示，目前2萬(wàn)多名員工待業(yè)，每個(gè)月支出1.5億元左右，西貝賬上的現(xiàn)金撐不過(guò)三個(gè)月。

旅游業(yè)就更不用多說(shuō)，除了必要的公共交通還運(yùn)行正常外，不知多少人的旅行計(jì)劃泡湯。

深受疫情影響的教育培訓(xùn)行業(yè)。多地中小學(xué)等公立學(xué)校的開(kāi)學(xué)時(shí)間延遲，并且規(guī)定“各類培訓(xùn)班輔導(dǎo)班一律3月1號(hào)后開(kāi)門(mén)”，且屆時(shí)還要“具體可開(kāi)辦時(shí)間等待進(jìn)一步通知”。這就意味著很多線下培訓(xùn)都在面臨著只有支出卻沒(méi)有收入的窘迫。

但是，就像03年非典疫情過(guò)后，淘寶、京東等網(wǎng)購(gòu)平臺(tái)開(kāi)始了強(qiáng)有力的發(fā)展一樣，經(jīng)過(guò)此次新型肺炎疫情之后，線上消費(fèi)行為對(duì)線下的替代性還會(huì)加強(qiáng)。

比如最簡(jiǎn)單的買菜，現(xiàn)在大家不方便出門(mén)，自然而然用起了“xx優(yōu)鮮”、“xx買菜”類似的app，如果不早點(diǎn)下單，可能連青菜都買不到，當(dāng)你習(xí)慣了這樣便捷的模式，很可能在接下來(lái)的生活中延續(xù)下去。還有就是外賣，堂吃受到巨大影響的情況下，企業(yè)至少在短期內(nèi)會(huì)更注重外賣這一塊的收益，加強(qiáng)服務(wù)的品質(zhì)。

同理還有線上的教育，其實(shí)2019年在線教育行業(yè)已經(jīng)呈爆發(fā)式增長(zhǎng)了。數(shù)據(jù)顯示，2019年全年，在線教育的市場(chǎng)規(guī)模預(yù)計(jì)超3100億元，同比增長(zhǎng)24.5%，但經(jīng)過(guò)疫情的全面停課，線上教育的重要性會(huì)更加明顯。

對(duì)家長(zhǎng)和學(xué)校來(lái)說(shuō)，在關(guān)注學(xué)生的健康安全之外，一定會(huì)擔(dān)心教學(xué)進(jìn)度等等問(wèn)題，如果能有一些網(wǎng)絡(luò)教學(xué)打底，至少能讓他們更安心一些。

所以，其實(shí)從生活購(gòu)物到居家學(xué)習(xí)，更多線下的場(chǎng)景都在慢慢延伸到線上，只是經(jīng)過(guò)這次肺炎疫情，這樣的替代性在變得更加明朗。

02

個(gè)體：對(duì)個(gè)人能力的要求不斷提升

新型肺炎肆虐下，越來(lái)越多的公司采用了居家辦公的模式，來(lái)避免人群聚集帶來(lái)的潛在威脅。

但是居家辦公其實(shí)對(duì)個(gè)人的自律能力、溝通能力、時(shí)間管理能力等等提出了更高的要求。向陽(yáng)君已經(jīng)聽(tīng)過(guò)好幾個(gè)在家上班的朋友的抱怨了，說(shuō)非常不習(xí)慣這種模式，感覺(jué)效率至少比在辦公室辦公低上三分之一。

之前的文章里其實(shí)也講過(guò)一些遠(yuǎn)程辦公的注意事項(xiàng)，不過(guò)這里還可以再補(bǔ)充幾點(diǎn)：

1）給自己一點(diǎn)工作的儀式感

網(wǎng)上看到的那些穿著睡衣辦公的照片是不是很好笑？

事實(shí)上，在家工作更需要一些儀式感，洗漱整理好儀容只是最初級(jí)，最好還要換掉睡衣。哪怕是不需要像上班一樣西裝領(lǐng)帶套裝，至少換一件比較精神的衣服穿，算是給自己的積極暗示，為接下來(lái)的工作時(shí)間做好準(zhǔn)備。

2）溝通家人，排除干擾

在家里上班收到到的一部分干擾其實(shí)來(lái)源于家人，甚至可能是家里的小寵物。

這就需要提前溝通，或許你需要他們幫助你照顧孩子，或許需要他們調(diào)低客廳電視的音量，只要取得了他們的支持，你能夠更專心工作不受打擾的概率自然更大了。

3）及時(shí)的溝通和反饋

遠(yuǎn)程辦公最難的就是加大了溝通的成本。

每天做些什么、任務(wù)的進(jìn)度到哪里了，這些面對(duì)面三言兩語(yǔ)可以說(shuō)清楚的事情，放線上則可能沒(méi)那么容易。和同事也好，領(lǐng)導(dǎo)也好，定期的及時(shí)的溝通和反饋就非常重要了。

03

職場(chǎng)人如何居安思危？

事實(shí)上，越是特殊時(shí)期，越考驗(yàn)個(gè)人的能力。

比如很多行業(yè)受到影響導(dǎo)致很多人的跳槽計(jì)劃可能也要跟著改變，或者很多企業(yè)是不是會(huì)因?yàn)殡y以渡過(guò)危機(jī)而裁員，那么職場(chǎng)人居安思危，該做點(diǎn)什么？

1）堅(jiān)持學(xué)習(xí)，提升競(jìng)爭(zhēng)力

未來(lái)的職場(chǎng)其實(shí)拼的就是學(xué)習(xí)力，疫情是意想不到的黑天鵝，但在職場(chǎng)自己不可控的事情其實(shí)有很多，而可控的就是怎么提升自己。

崗位可能會(huì)變動(dòng)，公司可能會(huì)倒閉，但任何時(shí)候，只要你的個(gè)人能力足夠的突出，永遠(yuǎn)能找到屬于你的機(jī)會(huì)。所以保持學(xué)習(xí)至關(guān)重要。

每個(gè)行業(yè)或者崗位都有其特定的知識(shí)范圍，而且每個(gè)知識(shí)都可以細(xì)分深度學(xué)習(xí)，如果我們?cè)谀硞€(gè)領(lǐng)域有了足夠的知識(shí)與理論，并在下一步的工作中去時(shí)間歷練，就可以成為我們內(nèi)在的能力和知識(shí)，自己的綜合競(jìng)爭(zhēng)力也將進(jìn)一步提升。

但是面對(duì)難得的假期，惰性往往會(huì)壓倒理性，在明知可以多聽(tīng)聽(tīng)課看看書(shū)的情況下，很多人還是寧愿無(wú)所事事閑耗時(shí)間，也不愿意充電學(xué)習(xí)。

大道理講再多遍，還是得看每個(gè)人聽(tīng)完怎么做，言盡于此，想要學(xué)習(xí)的自然會(huì)找方法開(kāi)始學(xué)，反正機(jī)會(huì)是給有準(zhǔn)備的人的。

2）積極準(zhǔn)備，思考職業(yè)規(guī)劃

疫情的到來(lái)延長(zhǎng)了假期，某種角度來(lái)說(shuō)，也是給了你更多時(shí)間去思考自己的發(fā)展現(xiàn)狀，好好梳理職業(yè)規(guī)劃。

寫(xiě)出了世界級(jí)暢銷書(shū)《黑天鵝》的作家納西姆·尼古拉斯·塔勒布還寫(xiě)過(guò)一本同樣暢銷的《反脆弱》?！逗谔禊Z》是為了說(shuō)服人們看到罕見(jiàn)極端事件的強(qiáng)大破壞性，而《反脆弱》則提出了應(yīng)對(duì)“黑天鵝”的策略。他提出的策略就是增強(qiáng)系統(tǒng)自身的“反脆弱性”。

職場(chǎng)人該怎么提升自己的反脆弱性，向陽(yáng)君認(rèn)為一定要關(guān)注自己的職業(yè)規(guī)劃，在危機(jī)來(lái)臨時(shí)，可以清晰知道自己的優(yōu)勢(shì)，結(jié)合自己的經(jīng)驗(yàn)技能等等因素，迅速找到新的突破口。

有招聘網(wǎng)站曾經(jīng)統(tǒng)計(jì)，87%的職場(chǎng)人士都會(huì)在1-2年之內(nèi)更換一份工作。在崗位年限越來(lái)越短，自己職業(yè)生涯普遍加長(zhǎng)的情況下，做好職業(yè)路徑規(guī)劃，讓自己的價(jià)值不斷放大才是靠譜的事。

定期梳理自己的職業(yè)路徑，豐富優(yōu)化自己的簡(jiǎn)歷就顯得格外的重要。通過(guò)職業(yè)規(guī)劃，可以不斷刻意放大或者聯(lián)系自己的優(yōu)勢(shì)，讓自己在主業(yè)之外能夠發(fā)現(xiàn)另外的副業(yè)優(yōu)勢(shì)，當(dāng)明天和意外來(lái)臨時(shí)，我們能夠從容應(yīng)對(duì)。

毫無(wú)疑問(wèn)，疫情的大環(huán)境下是嚴(yán)峻的，但也不應(yīng)過(guò)度的焦慮，先努力把眼下的事情做好就夠了。

正如我堅(jiān)信打贏這場(chǎng)疫情戰(zhàn)爭(zhēng)后我們的發(fā)展后越來(lái)越好一樣，每個(gè)職場(chǎng)人在面對(duì)一些危機(jī)時(shí)，只要挺過(guò)去了，也一定會(huì)更好！