第一坑:“找個(gè)工作先干著”
“你就是想得太多,做得太少了。”有多少人在畢業(yè)后被灌輸了,應(yīng)該在工作中尋找方向的理念?
不清楚現(xiàn)在的年輕人是怎么找工作的, 我畢業(yè)的第一份工作,就是在自己實(shí)習(xí)過的幾個(gè)公司中隨便選了一個(gè)覺得還不錯(cuò)的。因?yàn)楫?dāng)時(shí)并不知道自己到底適合做什么,或者想做什么,所以多多少少有被忽悠的成分。為什么這樣說呢?我一個(gè)學(xué)會計(jì)專業(yè)的,第一份工作卻是銷售崗位——互聯(lián)網(wǎng)營銷顧問。
我當(dāng)時(shí)確實(shí)不認(rèn)為學(xué)什么就必須做什么,但去做銷售這一決定也著實(shí)沒有經(jīng)過深思熟慮,就這樣迷迷糊糊的,算是正式不如了職場。而這就是我踩的第一個(gè)大坑——沒有清晰的職業(yè)規(guī)劃,隨便找個(gè)工作就先干著了。
為什么說這是一個(gè)坑呢?
在這家公司工作了一段時(shí)間,業(yè)績不好不壞,只是總覺得這不是我想要的工作內(nèi)容和狀態(tài),完全沒有樂在其中。這時(shí)候一個(gè)不可回避的問題來了:轉(zhuǎn)行。
不得不說投入一份工作的慣性還是很大的,我深知這并非我喜愛的職業(yè),但最終還是做了兩年多。我明確自己不擅長銷售類崗位,但也確實(shí)沒有什么核心技術(shù),所以轉(zhuǎn)行的過程可以說非常痛苦。
因?yàn)槲冶救藧酆寐眯校瑒偤卯?dāng)時(shí)一個(gè)朋友在做旅游行業(yè),聽她說了一些行業(yè)內(nèi)的一些模式和工作狀態(tài),經(jīng)過慎重考慮,我決定轉(zhuǎn)行到旅游行業(yè)。
要跨入一個(gè)全新的領(lǐng)域,意味著我之前兩年多的工作經(jīng)驗(yàn)基本失去了意義,我不得不再次從小白做起。這次轉(zhuǎn)行也讓我經(jīng)歷了薪資不升反降,且必須從最基礎(chǔ)的崗位入手。好在我對行業(yè)還是很感興趣的,加上每天一點(diǎn)點(diǎn)的了解和積累,讓我覺得成為資深從業(yè)人員,指日可待。
但經(jīng)歷了這次轉(zhuǎn)行,每每想起自己之前糊里糊涂浪費(fèi)了兩年多的時(shí)間,還是感到有點(diǎn)后悔。畢竟要在一個(gè)領(lǐng)域想要變得出色,很大程度要依靠時(shí)間的打磨,而時(shí)間可以說是最寶貴的資源。如果最開始就找到自己的心之所向,進(jìn)入適合自己的行業(yè)進(jìn)行積累,又何必浪費(fèi)那么多寶貴時(shí)間。
第二坑:“只要努力工作,前途就一片光明”
設(shè)定目標(biāo),然后努力工作當(dāng)然沒錯(cuò),但是想要達(dá)成職業(yè)目標(biāo),單靠朝著一個(gè)方向去努力是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的?,F(xiàn)在回頭想想,我每天在公司夜以繼日工作的那段時(shí)間,還是有很多應(yīng)該考慮的事情沒有認(rèn)真想明白。
比如,我的職業(yè)目標(biāo)是在哪一領(lǐng)域做到什么級別?而現(xiàn)在的崗位我又打算做多久?接下來如何承接?合理的職業(yè)路徑應(yīng)該有一條清晰的時(shí)間線,但當(dāng)時(shí)的我沒有意識去思考這些。這就導(dǎo)致我在這家旅游公司工作了三年多,直到自己感到有點(diǎn)對重復(fù)的工作心生厭倦了,才開始考慮是不是應(yīng)該做出一些轉(zhuǎn)變。
應(yīng)該是在2017年,當(dāng)時(shí)寫公眾號變得非常火。自學(xué)了一些撰寫和運(yùn)營公眾號的方法和技巧后,結(jié)合自己在旅游行業(yè)的經(jīng)驗(yàn),我跳槽到了另一家規(guī)模更大的旅游公司,開始著手接觸業(yè)內(nèi)營銷方面的業(yè)務(wù)。
因?yàn)閷π袠I(yè)比較熟悉,再加上之前的工作經(jīng)驗(yàn),我對旅游相關(guān)產(chǎn)品非常了解,所以做營銷業(yè)務(wù)也是順風(fēng)順?biāo)?
第三坑:“厲害的人到哪都一樣”
“只要是金子,到哪都能發(fā)光?!碧嗳嗣鎸Τ晒Χ紩^于放大自己的功勞,而我就是其中一個(gè)。
轉(zhuǎn)眼間,在旅游行業(yè)摸爬滾打也有四五年。懂產(chǎn)品,會營銷,幾年來的人脈資源,這一切積累都讓我覺得是時(shí)候了……于是我辭掉了現(xiàn)有公司的主管職位,果斷選擇了創(chuàng)業(yè)。
2019年,我創(chuàng)立了一家小旅行社。做的線路都是自己熟悉的,吸取了大公司信息、數(shù)據(jù)共享環(huán)節(jié)混亂,各部門溝通不暢的教訓(xùn),我在公司創(chuàng)辦之初就盡力規(guī)避了這些旅行社內(nèi)部很常見的問題。本以為自己的事業(yè)就這樣會上一個(gè)新的臺階,自己不滿三十歲就能實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)了,但就像大張偉在節(jié)目中說的那樣:這個(gè)世界永遠(yuǎn)都不會讓你滿意。
在行業(yè)里這些年,明明一直做得很不錯(cuò),各方面能力也得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,為什么輪到自己開公司,一切就都變了呢?現(xiàn)在想想,我對自己職業(yè)狀態(tài)的認(rèn)知出現(xiàn)了很大偏差——只看到自己的過人之處,忽略了平臺的重要性。
由于剛剛起步,沒有積累太多用戶,公司規(guī)模也較小,選擇的路線又比較同質(zhì)化,所以用戶選擇空間大,粘度低,比價(jià)十分嚴(yán)重。沒有了大平臺的加持,獲客成本也明顯提高。我之前很多成功的營銷經(jīng)驗(yàn),效果也大打折扣。
可以說這次創(chuàng)業(yè)從一開始就舉步維艱,可以說生存都成問題。再后來就是眾所周知的疫情席卷全球,給本就在風(fēng)雨中飄搖的小公司雪上加霜。就這樣,不出意料的,2020年,公司倒閉了,創(chuàng)業(yè)徹底宣布失敗。