職業(yè)規(guī)劃是一個困擾很多人的問題，職業(yè)規(guī)劃怎么做？如何做職業(yè)規(guī)劃才能讓自己的職業(yè)生涯更順利？HR的職業(yè)生涯，有好幾個階段，每個階段都有明確的特征和任務(wù)，如何一步步實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，是一個漫長的過程。做好規(guī)劃，對于自己的職業(yè)以及實(shí)現(xiàn)人生目標(biāo)，是非常重要的。

20-30歲：走好第一步

這個階段基本上都是從校園生活邁入社會的初始階段，是一個嶄新的起點(diǎn)。怎么起步，直接關(guān)系到今后的成敗。那么，這個階段的任務(wù)是什么呢？就是選擇職業(yè)，不單單是為了工作，而是根據(jù)自我分析和內(nèi)外環(huán)境基礎(chǔ)上找一個適合自己的工作，然后設(shè)定目標(biāo)，制定計(jì)劃。再一個任務(wù)，就是要樹立自己良好的形象。年輕人步入職業(yè)世界，表現(xiàn)如何，對未來的發(fā)展影響極大。很多剛畢業(yè)的大學(xué)生，往往是眼高手低，不屑做一些零散的小事，可以說是一個危機(jī)。還有一個重要任務(wù)，就是要堅(jiān)持學(xué)習(xí)，為了跟上時代的發(fā)展。

30-40歲：不可忽視修訂目標(biāo)

這個階段正是展現(xiàn)自己才華的時候，是在職場獲得晉升、事業(yè)得到迅速發(fā)展之時。那么，這個階段的主要任務(wù)是什么呢？就是調(diào)整職業(yè)、修訂目標(biāo)的任務(wù)。30而立，人到了30歲，應(yīng)當(dāng)對自己、對環(huán)境有了更清楚的了解。對比一些自己選擇的職業(yè)和以后的規(guī)劃，是不是符合實(shí)際，能夠一直走下去，如果有出入，應(yīng)盡快調(diào)整。

40-50歲：及時充電

40歲，“不惑”的階段，這一階段，是人生的收獲季節(jié)，屬于成功人士大展手腳的時期。如果到了這個階段還是一無所有?那么趕緊找找自己的原因到底是哪里出了問題，對環(huán)境因素也要做客觀分析，但是不要把問題都?xì)w結(jié)于外界因素。此階段的另一個任務(wù)是繼續(xù)“充電”。知識的更新，尤其是社會發(fā)展迅速，智能時代的到來，知識更新的周期日趨縮短，如不及時充電，很難滿足工作上的需要，甚至影響事業(yè)的發(fā)展。

如果你現(xiàn)在已經(jīng)是屬于35-45歲的人力資源了，沒有關(guān)系，記住一句話，我們?nèi)魏螘r候都可以選擇，看你是被逼選擇還是主動選擇。記住，在職場上，永遠(yuǎn)是選擇大于努力。如果你還有什么疑問，歡迎互相探討，共同學(xué)習(xí)。