對大多數(shù)職場人來說，不苛求非要成為職場精英，但至少職業(yè)發(fā)展瓶頸不要來得太早吧！對職場人來說，想突破職業(yè)瓶頸，就要尋找和提升個人職業(yè)核心價值。這時候要做到的其實是自己思維認知上提高一個層面，你才能跳到更高的高度。

1、能力：不要在手里，沒有槍的時候想殺死一頭獅子。

志存高遠是好事，但不要心比天高，命比紙薄，在自己手中沒有槍的時候就不要去和獅子搏斗，而是趕緊去搜羅好自己的裝備。

打游戲的人都知道，不是一次一次去和別人單挑，而是應(yīng)該攢好裝備、銘文、皮膚，才能打上更高的段位。

2、標(biāo)準：多想想如何把事情做到一流，待遇自然一流。

今天很多職場的人，在沒有做到一件事情之前就開始要待遇。除非你碰到一個好的老板，否則老板想的都是你先做到再給你，而且還得打個折。

3、機遇：這世界的荒誕是，每一個風(fēng)扇都說自己是風(fēng)口。

自從雷軍說：在風(fēng)口上，豬也能飛起來。于是很多人到處尋求風(fēng)口，相信選擇比努力更重要，可是你看到的大多數(shù)的風(fēng)口，人家只不過是想覬覦你口袋里的錢。

4、堅持：不要把幸福壓住抓住機遇，而是找對合適自己的賽道。

接著說上面的風(fēng)口問題，其實哪有那么多風(fēng)口，也不是所有的風(fēng)口你都有能力吃得了這碗飯，走好自己的路，選擇了就堅持下去。

最厲害的人不是找對風(fēng)口，而是把自己做的事情變成風(fēng)口。

5、心態(tài)：很多事當(dāng)賺零花錢心態(tài)去做，反而很開心。

比如自媒體，很多人賺了點小錢，于是就辭職，全職去干，等到發(fā)現(xiàn)平臺不行了才開始慌，其實啊，如果你當(dāng)賺點零花錢的心態(tài)去干事情，就沒那么壓力大了。

6、包容：通往成功之路，其實是一件反人性的事情。

堅持，努力，自律，這些一定是讓人不舒服的，所以你不要覺得愧疚。吃喝玩樂是人類的天性，但通往成功之路，我們有時候就得違反這些天性，所以對自己多一些包容吧，偶爾放松放松，也沒什么大不了的，但關(guān)鍵是放松完但也不后悔，轉(zhuǎn)身繼續(xù)搬磚。

職業(yè)發(fā)展的進程不一樣，在遇到瓶頸的時候，往往就是大浪淘沙讓能者上弱者下的過程，此時不僅不能躺平，更需要奮起直追，努力提高改善自己，唯有如此才更有發(fā)展的機會，才能達到自己職業(yè)發(fā)展的巔峰。你永遠不要低估自己改變的力量，有的時候遇到瓶頸改變是我們唯一的選擇，天下諸事唯變不破。