既要有實(shí)力也要講技巧，這兩方面都具備了，你就有機(jī)會爭取到更高的薪資待遇。

實(shí)力，分為硬實(shí)力和軟實(shí)力，硬實(shí)力指的是你的專業(yè)能力或業(yè)務(wù)水平等等容易感知的、容易衡量的能力，其重要性相信無需我多說，是獲得高薪工作的基礎(chǔ)，也決定著你獲得高薪工作后能不能待下去，硬實(shí)力，一定要練好它。軟實(shí)力主要指一些無形的能力，包括思維能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、表達(dá)能力、文化修養(yǎng)、學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等。軟實(shí)力，也不能落下，提高你的軟實(shí)力，才能助你在職場中笑傲江湖！

提前準(zhǔn)備

在與雇主談薪前，職場人士需要提前準(zhǔn)備好必要的信息和材料。包括自己的職業(yè)目標(biāo)和價(jià)值、工作成就、業(yè)績評估、市場行情和行業(yè)趨勢等?？梢圆檎倚劫Y調(diào)查報(bào)告，咨詢?nèi)肆Y源專家或者與同行交流。這將有助于你更準(zhǔn)確地評估你的市場價(jià)值，以便在面談中做出更有力的談判。

了解自己的市場價(jià)值

職場人士需要了解自己在當(dāng)前市場上的價(jià)值?？梢詤⒖碱愃坡毼坏钠骄劫Y、所在行業(yè)的薪酬水平以及自己的技能、經(jīng)驗(yàn)和成就來評估自己的市場價(jià)值。

堅(jiān)定地表達(dá)自己的要求

在與雇主談薪時(shí)，需要堅(jiān)定地表達(dá)自己的要求。他們應(yīng)該清晰地陳述自己的期望薪資、職位晉升機(jī)會和其他福利待遇，同時(shí)向雇主展示自己的價(jià)值。

接受不同的談判結(jié)果

不同的雇主可能會提出不同的薪資方案。職場人士需要接受這些不同的結(jié)果，并尋找最適合自己的方案。如果雇主不愿意提供更高的薪資，你可以詢問是否可以得到其他福利和補(bǔ)償，例如靈活的工作時(shí)間、更多的假期、更好的保險(xiǎn)、更高的醫(yī)療津貼等等。

持續(xù)發(fā)展自己的職業(yè)能力

在談薪之后，應(yīng)該持續(xù)發(fā)展自己的職業(yè)能力，以便在未來更好地談判薪資?？梢詤⒓优嘤?xùn)、學(xué)習(xí)新技能或獲得認(rèn)證，以提高自己的市場價(jià)值。

保持良好的關(guān)系

在與雇主談薪后，需要保持與雇主的良好關(guān)系?？梢酝ㄟ^持續(xù)地表現(xiàn)出色、與同事合作、履行職責(zé)和參與公司活動來建立良好的關(guān)系。這有助于職場人士在未來的談判中獲得更多的機(jī)會和福利待遇。

注意態(tài)度和語言

在與雇主談薪時(shí)，需要注意自己的態(tài)度和語言。應(yīng)該保持禮貌、自信和專業(yè)，同時(shí)避免使用過于強(qiáng)硬或貶低的語言。需要說明的是，如果你是通過獵頭應(yīng)聘的職位，強(qiáng)烈建議你讓獵頭幫你爭取薪資，可以將現(xiàn)實(shí)情況與獵頭溝通清楚，第三方溝通會避免很多不必要的麻煩。

總之，低于同齡人的薪資水平不一定代表職業(yè)失利。我們需要關(guān)注自身的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展，提升自身的技能和經(jīng)驗(yàn)，與雇主進(jìn)行有效的談判，并通過積極參加社交活動和行業(yè)會議來建立品牌和聲譽(yù)，以實(shí)現(xiàn)長期的職業(yè)成功和財(cái)務(wù)穩(wěn)定。